3月26日，柳鋼集團職工董事、工會主席劉紅新率隊到中金公司開展“走基層班組 訪產(chǎn)業(yè)工人”調(diào)研活動。此次調(diào)研深入到基層班組，與一線職工面對面交流，了解產(chǎn)業(yè)工人工作與生活中的“急難愁盼”問題，為構(gòu)建和諧幸福企業(yè)，推動企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻力量。柳鋼集團工會常務(wù)副主席魏穎斌參加調(diào)研，中金公司黨委副書記、工會主席、副總經(jīng)理潘禮雙陪同調(diào)研。
劉紅新先后走訪了中金公司熱軋廠、冷軋廠的班組，在走訪過程中，傳達了集團“精益管理年”活動等企業(yè)政策內(nèi)容，激勵廣大職工堅定信心，主動參與到“精益管理年”活動中來，建設(shè)好精益班組，為企業(yè)生產(chǎn)貢獻精益力量。在一線作業(yè)區(qū)域，劉紅新深入了解生產(chǎn)經(jīng)營、創(chuàng)新創(chuàng)效等工作落實情況，傾聽一線職工的意見建議，解答職工疑問，并要求集團工會跟進落實好職工合理訴求。劉紅新叮囑一線職工，要繼續(xù)發(fā)揮好優(yōu)良傳統(tǒng)，助力集團降本增效；要抓好生產(chǎn)安全，提高安全責(zé)任意識；要立足崗位加強學(xué)習(xí)，努力提升自身技能水平；要持續(xù)抓好班組建設(shè)，營造和諧的工作氛圍。
調(diào)研期間，劉紅新參加中金公司健身房啟用儀式并揭牌。
劉紅新在調(diào)研中對中金公司取得的工作成績給予了充分肯定。對下一步工作提出了五點要求。一是要深入貫徹落實集團“精益管理年”活動的具體要求，找準工會組織精益管理建設(shè)的切入點和落腳點，切實打造“精益工會”；二是要緊密圍繞集團生產(chǎn)經(jīng)營中心工作持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人主力軍和先鋒隊作用；三是要持續(xù)推進精益班組建設(shè)走深走實，促進星級精益班組提質(zhì)擴面；四是要在職工維權(quán)服務(wù)上全面發(fā)力，切實維護職工群眾的合法權(quán)益；五是繼續(xù)做好關(guān)心關(guān)愛職工工作，切實提升職工生活品質(zhì)與幸福指數(shù)，做好職工“娘家人”。
集團工會相關(guān)工作人員，中金公司相關(guān)工會干部參加調(diào)研。